1、本所对于工作积极主动、办事认真负责、能模范遵守本所各项管理制度或有特殊贡献(在办案、学术上和业务拓展方面)的执业律师及工作人员给予相应的奖励。

　　2、本所公开录用的实习律师，基本工资每月700元、生活补贴每月300元；公开录用的本科毕业生工作人员，基本工资每月500元、生活补贴每月200元。

　　3、执业律师（含实习律师）在本所连续工作年满一年，发给相当于2个月工资的奖金，并自12个月届满之日起，每月加基本工资200元；工作人员连续工作满一年，发给相当于1个月工资的奖金，并自12个月届满之日起，每月加基本工资100元。鼓励工作人员在本所工作期间报考法律职业资格，一经取得法律职业资格本所优先录用，待遇与执业律师同等并连续计算工作时间。

　　4、执业律师（含实习律师）在本所连续工作6个月以上，工作积极主动、办事认真负责、能较好的遵守本所的各项规章制度，或有突出贡献(在办案、学术上和业务拓展方面)的，本所准许其提前通过实习鉴定，并可独立承办案件。工资待遇如下：

　　⑴、在基本工资不变的情况下，对于本所交办的业务，按收入额提成15﹪作为办案奖励；

　　⑵、对于本人拓展的案源及业务，可享受执业律师的同等待遇，收入与事务所按7：3的比例分成。带教老师仍然免费提供指导。

　　5、执业律师在本所连续工作年满2年﹙含实习期﹚，发给相当于4个月工资的奖金，并自24个月届满之日起，每月加基本工资400元，并由事务所购买社会保险。工作人员连续工作满2年，发给相当于2个月工资的奖金，并自24个月届满之日起，每月加基本工资200元，签订正式《聘用合同》，并由事务所购买社会保险。

　　6、执业律师在本所连续工作年满3年﹙含实习期﹚，发给相当于6个月工资的奖金，并自36个月届满之日起，每月加基本工资600元，同时事务所可根据本人的申请，接纳其为合伙人。

　　7、执业律师在本所连续工作年满4年﹙含实习期﹚，除工资、社保待遇不变之外，自动转为本所合伙人。本所免费赠送价值1万元的股份，享有本所10﹪的股权。该执业律师有权被选为本所主任或副主任，有权参与本所的重大决策。该律师5年后如退出合伙，本所一次性支付补偿金1万元，如当年有红利还可按比例参与分配。

　　8、工作人员在本所工作期间，如通过国家司法考试，其待遇和执业律师同等，并连续计算工龄。